于泳波，1989年考入中南政法学院（现中南财经政法大学）。现任深圳市宝鹰建设集团股份有限公司董事、执行总裁，深圳校友会副会长。

   回首自己23年的工作经历，于泳波表示自己的职场生涯可以分为两段，1993年至2016年在体制内兢兢业业，这是一段难忘的经历；2017年1月以后到企业担任高管则是另一番全新的故事。

   人们常说，法官行使着神圣的审判权，是一种追求公平正义、终身贯彻法治精神的职业。当时，法律系的学生首选职业就是当法官、检察官，并以此为自豪。所以，于泳波毕业后，就来到深圳市龙岗区人民法院担任民庭书记员，就此开启自己的法院生涯。而后升任正科级审判员兼机关服务中心主任，在法院一干就是14年。

   “在司法实践中，我们经常会遇到情、理、法的矛盾或冲突，致使法官常常陷于两难的境地。我一直以做一个好法官为目标，在审判中既要求自己遵从法律规则，又重视回应人心诉求，审视案件中的伦理情境、追求法律效果和社会效果的统一，找到最佳平衡点，努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义。”

“我能经历的都经历了   我能尝试的都尝试了”

   “原本我以为我今生就是要做法官了，现在我依然认为最适合我的职业就是法官，我很喜欢、尊重这个职业。”于泳波微笑着，语气很轻，吐字却又清晰有力。

   2007年，深圳市龙岗区进行综合执法改革，要在公检法遴选一批人才，到其他单位担任领导。慎重思虑过后，于泳波选择离开法院，到龙岗区平湖街道任党工委委员、执法队队长。

   “离开的那天，我是流了眼泪的。别人问我原因的时候，我很羞愧，但也很坦然，原因之一是想去尝试不一样的东西。”他回忆起当年的情景，历历在目。

   在平湖街道历练两年多后，2009年8月，于泳波又被调到区里担任深圳市龙岗区委（府）办副主任、区信访局局长。在任职期间，于泳波面临的信访形势复杂多变，维稳压力大。作为当时龙岗区信访局的主要负责人，他按照深圳市委、市政府的统一部署，创新地建立起信访大厅，以“一站式”的服务改变了过去需要信访人“跑部门”的繁琐环节，提高了解决群众信访难题的效率，获得了广东省“优秀综治信访维稳中心主任”的荣誉称号。

   2011年4月以后，于泳波又先后担任深圳市龙岗区龙城街道党工委副书记、维稳综治办主任；龙岗区社会工作委员会副主任；龙岗区政协办公室主任、区第四届政协委员，常委。他喜欢用柔性的方法解决种种复杂疑难问题，强调少一些尖锐，多一些和气，有事情商量着慢慢来。

   从1993年到2016年， 于泳波辗转在体制内各个单位工作了23年。“我能经历的都经历了，我能尝试的都尝试了。”讲述完第一段的经历后，于泳波告诉我们，他对每一项工作都会全力以赴，并无遗憾。

“要么不选择，选择了就逼着自己努力往前走”

    但是在体制内待久了，于泳波感觉自己能做的基本都做到了，好像再怎么努力也没有多大进步。但又觉得自己志气仍在，劲头十足，年龄也还不算大。他和亲友分析现状后，最终鼓足勇气选择离开，进入宝鹰集团担任副总裁。

   “要么不选择，要么就逼着自己努力往前走。”于泳波说道，语气依旧很轻，却总铿锵有力。从体制内走出来一年半之久，于泳波在新的岗位上不断挑战自己，从副总裁，董事副总裁到今年四月底成为董事执行总裁，一路辛苦，却很充实。当他发现自己之前的知识、能力与现实需要产生距离，他便逼着自己去汲取更多新鲜的知识，在今年5月份，他开始参加北大后EMBA的学习。他认为，知识永无止境，人之一生要不断向前发展。

   最后，于泳波作为过来人，对我们青年后辈提出了自己的建议，希望自己的经历能给大家一定的启发。

   其一，工作要有稳定性，不要轻易跳槽。太频繁的跳槽对自己没有好处，因为这样你的每段工作经历会很短暂，并不能很好地锻炼、提升自己的能力。

   其二，要持有随时能离开的能力。这与第一条并不矛盾。我们应当一直保持自己的好奇心和学习热情，才能为未来的前进夯实基础。

（通讯员  梁耀月 李佳蓉 黄子瑶）

（7月中旬，中南财经政法大学6支团队分赴北京、上海、广州、深圳、武汉、重庆、四川等地寻访了50余名校友。现校友总会微信公众平台陆续推送校友访谈文章，以定稿时间为序。）